Menu Đóng

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Hãy không ngừng sáng tạo trong công việc là một kỹ năng rất quan trọng trong con đường phát triển sự nghiệp của bạn. Tuy nhiên, đôi khi vì áp lực trong công việc hay sự lặp đi lặp lại của công việc hàng ngày có thể sẽ làm cho sự sáng tạo của bạn bị duy giảm đi.

Đây thực sự là một vấn đề khá nghiêm trọng, bởi nếu không có những ý tưởng mới thì con đường phát triển sự nghiệp của bạn sẽ bị chững lại. Dưới đây là một số cách giúp bạn duy trì và phát triển sự sáng tạo của bản thân trong công việc:

Sống lạc quan

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Theo một nghiên cứu được công bố vào năm 2006 bởi Viện Hàn lâm Khoa học Quốc gia thì tâm trạng tích cực sẽ giúp thúc đẩy tư duy sáng tạo. Tác giả chính của nghiên cứu này – Tiến sĩ Adam Anderson nói rằng ”Nếu bạn đang làm một việc gì đó đòi hỏi bạn phải sáng tạo, một tâm trạng tích cực chắc chắn sẽ giúp bạn thăng hoa để tạo ra các luồng ý tưởng mới”. Vì vậy hãy sống một cách lạc quan để thúc đẩy cũng như duy trì sự sáng tạo.

Không bỏ cuộc, sẵn sàng đối mặt với rủi ro

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Khi nói đến việc xây dựng các kỹ năng sáng tạo, bạn cần sẵn sàng chấp nhận rủi ro để nâng cao khả năng của mình. Bạn có biết bóng đèn điện được phát minh ra sau hơn 10.000 lần nỗ lực của Thomas Edison. Có thể những nỗ lực đó không dẫn đến thành công ngay trước mắt nhưng những kỹ năng và kinh nghiệm tích lũy được sẽ phát huy tác dụng trong các dự án sau này

Xây dựng sự tự tin

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Tâm lý hoài nghi bản thân  cũng là một rào đến việc duy trì sự sáng tạo của bạn, vì vậy xây dựng sự tự tin là điều vô cùng cần thiết. Hãy học cách ghi lại nhật ký hành chính của mình và tự tưởng thưởng cho những nỗ lực của bản thân. Qua đó, dần dần bạn có thể xây dựng được sự tự tin và lấy đó làm nền tảng để theo đuổi những sự sáng tạo.

Tìm kiếm những nguồn cảm hứng sáng tạo

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Sự sáng tạo không tự nhiên mà tìm đến bạn mà bạn phải tìm kiếm nó. Hãy liên tục tìm kiếm những nguồn cảm hứng mới để thúc đẩy sáng tạo và tìm ra những ý tưởng cũng như giải pháp cho cho vấn đề của mình. Hãy tận dụng bất kì phương pháp nào để tìm kiếm được nguồn cảm hứng cho bản thân. Chẳng hạn như đi du lịch, nghe thể loại nhạc yêu thích hay là đọc một cuốn sách …

Vượt ra ngoài những quy tắc

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Những người có tư duy sáng tạo là những người dám vượt qua những quy tắc, chuẩn mực sẵn có. Qua đó sẽ có được những ý tưởng hay, táo bạo mà trước đó không có được do không dám đột phá ra ngoài những quy tắc. Bill Gates thay vì tiếp tục học tại đại học danh tiếng Harvard đã dám bỏ học để rồi sáng lập ra Microsoft vấu đó trở thành một tỷ phú đứng đầu thế giới. Dĩ nhiên không phải ai cũng thành công như Bill Gates nhưng dù có thất bại thì nó vẫn là động lực để bạn rèn luyện cho bản thân những kỹ năng tư duy sáng tạo.  Hãy một lần dám vượt qua chính mình, vượt qua nỗi sợ bị cười nhạo, bỏ qua những lối mòn cũ kĩ để sang một con đường mới theo ý của bạn.

Phát triển óc sáng tạo

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Phát triển óc sáng tạo cũng là một cách để duy trì sự sáng tạo. Và bạn sẽ không phát huy được hết khả năng sáng tạo của mình nếu không dành thời gian cho nó. Bởi vậy, hãy dành ra một lượng thời gian nhất định để tập trung vào một dự án đòi hỏi đến khả năng sáng tạo. Cùng với đó việc tìm kiếm những thử thách và các cơ hội cũng là cách để phát triển óc sáng tạo của bản thân. Hãy tìm kiếm và dấn thân vào những dự án khó hơn để thử và trải nghiệm.

Tự đặt câu hỏi

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Đặt câu hỏi cũng là một cách để kích thích sự sáng tạo, và phát triển khả năng giải quyết vấn đề. Đối với những công việc đã hoàn thành thì liệu những giải pháp của bạn có thể tối ưu hơn, mang lại nhiều hiệu quả hơn không?  Hay là làm cách nào để giải quyết chúng một cách ít tốn thời gian không,…Chủ động đặt câu hỏi với những gì diễn ra trong cuộc sống hàng ngày cũng là cách giúp bạn nhìn nhận được tất cả các khía cạnh của công việc. Tại sao họ lại làm được? Tại sao họ lại làm thế này? Mục đích của họ là gì?… Tự trả lời những câu hỏi đó giúp bản thân nhìn nhận vấn đề rõ hơn. Từ đó cũng đưa ra được những quyết định sáng suốt và chủ động hơn.

Cân nhắc tất cả các kịch bản

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Khi tiếp cận một vấn đề, hãy xem xét hết những tình huống có thể xảy ra bằng cách đặt những câu hỏi bắt đầu với ”Nếu”. Qua đó tìm được các tình huống xảy ra và từ đó xây dựng phương án xử lý của từng tình huống. Bằng cách đó có thể tìm được phương án xử lý tối ưu nhất cũng như không bị bất ngờ khi xảy ra những tình huống khác.

Nghỉ ngơi

Duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc

Và cuối cùng hãy cho cơ thể và bộ não được nghỉ ngơi. Trong quá trình bồi đắp tư duy cũng như sự sáng tạo thì thời gian nghỉ ngơi cũng không kém phần quan trọng so với thời gian làm việc. Khi cơ thể mệt mỏi dẫn đến giảm sút tinh thần. Do đó năng suất làm việc dĩ nhiên bị giảm sút. Vì vậy, thay vì đắm chìm trong công việc, hãy tận dụng những ngày nghỉ để nghỉ ngơi, thư giãn và dành thời gian bên gia đình cũng như gặp gỡ bạn bè.  Khi có một tinh thần thoải mái thì chắc chắn đầu óc sẽ thông thoáng hơn để sáng tạo ra những điều mới mẻ.

Chúc các bạn thành công với bài chia sẻ về duy trì và phát triển sự sáng tạo trong công việc của VNNP.